一、参军入伍优惠政策

1.保留学籍（入学资格）。入伍前已被普通高等学校录取或者是正在普通高等学校就学的学生，服现役期间保留入学资格或者学籍，退役后2年内允许入学或者复学。

2.复学转专业。退役复学后转专业原则上限于我校高考录取后保 留入学资格应征入伍的新生和大学一、二年级应征入伍的在籍普通高等教育全日制本科学生。退役复学后经学校同意并履行相关程序后，可转入本校其他专业学习。吉林大学退役复学学生可免笔试转专业。学生退役后在高考录取投档分数基础上加20分后，从当年所在省份招生的专业中，按不低于相关专业最低录取分数，有序选报3个转入专业志愿。

3.享受国家、吉林省和吉林大学教育资助。

①国家教育资助。应征入伍服义务兵役、招收为军士、退役后复学或入学的高等学校学生享受学费补偿、国家助学贷款代偿、学费减免，从2024年秋季学期开始国家助学贷款最高额度本专科生每生每年从16000元提高到20000元，研究生每生每年从20000元提高到25000元。②吉林省奖励金。从2019年开始，凡在吉林省参军入伍并服役期满的大学生退役士兵（含大学在校生、高校新生），退役后由批准入伍地县（市、区）政府、开发区、新区财政按照每人16000元、大学毕业生18000元的标准发给一次性奖励金。③吉林大学国防贡献奖学金。从2019年开始，凡吉林大学全日制在籍学生参军入伍，退役复学后均可申请国防贡献单项奖学金。

4.高校毕业班学生入伍。上半年被批准入伍的高职（专科）、普通本科及以上毕业班学生，完成专业理论课程的学习与相关学习、毕业设计和论文答辩合格，符合毕业条件的，学校应当准予毕业，享受应届毕业生入伍相关待遇。

5.免修部分课程。吉林大学退役复学学生可免修公共体育和军事课程，直接获得优秀成绩。

6.享受考研优惠。①教育部设立“退役大学生士兵”专项硕士研究生招生计划，每年安排8000人，专门面向退役大学生士兵招收。②高校学生应征入伍服义务兵役退役后，3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件下优先录取。③服役期间立二等功及以上的退役士兵，符合研究生报名条件的可免试（指初试）攻读硕士研究生。④吉林大学退役复学学生参加学校推荐免试攻读硕士研究生时，可获素质类项目加分，其中：服兵役学生最高可加0.3平均学分绩点（GPA）；服役期间表现突出，获得“四有”优秀士兵或“嘉奖”的学生最高可再加0.1平均学分绩点（GPA），每名学生累计加分最高不超过0.4平均学分绩点（GPA）。荣立“个人三等功”及以上荣誉的学生可直接获得推免资格。

7.享受就业服务。高校毕业生士兵退役一年内，可视同当年的应届毕业生，凭用人单位录（聘）用手续，向原就读高校再次申请办理就业报到手续，户档随迁（直辖市按照有关规定执行）；退役高校毕业生士兵可以参加户籍所在地省级毕业生就业指导机构、原毕业高校就业招聘会，享受就业信息、重点推荐、就业指导等就业服务。

二、服役期间保障政策

1.生活待遇。义务兵服役期间享受供给制生活待遇，按规定享受津贴和补贴。现行津贴标准，第一年每月1000元，第二年每月1100元（不包括骨干津贴、特殊岗位津贴、艰苦边远地区补贴、防暑降温费等补贴）。

2.家庭优待。义务兵服役期间，其家庭由批准入伍地政府发放义务兵家庭优待金。义务兵家庭优待金每年按照不低于入伍地上年度当地城镇在岗职工年平均工资50%的标准发放。义务兵服役期间立功受奖者增发优待金,具体标准为：被授予八一勋章的按照当年义务兵家庭优待金标准的30%增发，授予荣誉称号或者荣立一等功的按15%增发，荣立二等功的按10%增发，荣立三等功的按5%增发，获得多个立功奖项的，按其中最高级别奖项增发。从2019年开始,县征兵办公室在办理新兵入伍手续时,统一为其办理个人银行账户,同入伍新兵名单一并提供给同级退役军人事务部门,退役军人事务部门采取社会化的办法发放相关补助金。义务兵服役期间,按年发放义务兵家庭优待金,义务兵服役期满后全部发放完毕。因法定事由经批准提前退出现役的,服役年限不满6个月的按半年计发义务兵家庭优待金,超过6个月不满1年的按1年计发义务兵家庭优待金。对进藏兵和高原条件兵实行特别优待。义务兵的家属按照规定享受军属优待。

3.选取军士。①报考军士院校。现役士兵符合条件的可报考军士学校，毕业后取得大专学历。并授予相应军士军衔。②选改军士。义务兵服役期满，经本人申请并符合相关条件的，可选改军士，授予相应军士军衔。义务兵服役期间表现特别优秀的，经批准可以提前选改为军士。

4.选拔军官。①报考军校。对象为普通高中毕业以上文化程度或同等学力人员，未婚，年龄不超过22周岁（入伍前是普通高等学校在校生、毕业生或者是少数民族的，可放宽1岁），服现役满1年，不超过3年，符合部队相关条件，可报考军校。2020年军队开始试行，双一流高校在校生入伍第二年报考各类军事院校符合相关条件后可免文化考试。②本科毕业生提干。对象为普通高校全日制本科以上毕业，服役满1年、不超过3年，本科年龄不超过26周岁，研究生毕业生不超过29周岁，符合部队相关条件，可以提干。其中在驻西藏和三类以上艰苦边远地区少数民族聚居区部队服役的少数民族士兵，年龄可以放宽1岁。③优秀士兵保送入学。主要从师级以下作战部队，以及驻新疆、西藏屯垦部队按照有关标准条件选拔。④直招军官。2021年开始军队面向“双一流”建设高校及建设学科的理学、工学应届本科、硕士、博士毕业生中直招军官，直招军官入伍后分别授予少尉、中尉和上尉军衔。

三、退役相关政策

1.安置政策。对退出现役的义务兵，国家采取自主就业、安排工作、供养等方式妥善安置。对退出现役的军士，国家采取逐月领取退役金、自主就业、安排工作、退休、供养等方式妥善安置。军士退出现役，服现役满12年或者符合国家规定的其他条件的，由安置地的县级以上地方人民政府安排工作。

2.定向招录或优先录用。在军队服役5年（含）以上的高校毕业生士兵退役后可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。凡在吉林省参军入伍并服役期满、退出现役且符合报考条件的大学生士兵（含义务兵和直招士官）参加全省各级机关考试录用公务员时,要安排不限专业条件职位的5%-10%比例名额专门用于招录。在政法干警招录培养体制改革试点工作中,要安排不低于当年招录计划20%的比例招收退役大学生士兵。吉林省事业单位公开招聘工作人员时,对符合报考条件的自主就业退役大学生士兵,享受笔试初始成绩（百分制）加5分政策。基层专职人民武装干部要全部在退役大学生士兵中招录。吉林省省国有企业以及国有控股和国有资本占主导地位的企业在招收录用或者聘用人员时,应安排不低于录（聘）用计划5%的名额,用于招收同等条件的自主就业退役大学生士兵。退役大学生士兵参加公务员招录、事业单位招聘,在考试成绩相同的情况下,其服役期间荣立三等功及以上（立功受奖等次高或等次相同次数多）者优先录（聘）用。招录公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员（即参公人员），招聘事业单位工作人员时，同等条件下优先录用（聘用）符合政府安排工作条件的退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历，服现役年限计算为工龄。

3.免费职业技能培训。自主就业退役士兵，在退出现役后可选择接受一次免费（免学杂费、住宿费、技能鉴定费）培训，并享受培训期间生活补助，教育培训期限一般为2年，最短不少于3个月。

4.享受创业金融税收优惠。符合条件的自主就业退役士兵及其创办的小微企业可申请创业担保贷款，并按国家规定享受贷款贴息。退役军人从事个体经营，符合条件的可享受国家相关税收优惠。退役士兵依法享受税收优惠,除国家限制的行业外,自领取税务登记证之日起,3年内每户每年按国家和省政府规定的标准依次抵减其当年实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和个人所得税。从事自主创业的,可申请不超过20万元的创业担保贷款,吸纳退役军人达到规定比例的中小微企业可申请不超过400万元的创业担保贷款,并按规定享受贴息。具有成熟创业项目的退役士兵,可优先进驻共青团组织的青年创业园,享受创业园优惠政策扶持。

5.享受退役经济补助。符合相关条件的自主就业退役士兵，按照国家和军队有关规定，领取一次性退役金。现行基本标准为服现役每满一年，发给4500元。服役年限不满6个月的按半年计发,超过6个月不满1年的按1年计发。获得荣誉称号或者立功的退役士兵，以基本标准为基数，按照一定比例增发退役金。退役养老保险和军人职业年金，退役后转至安置地社保机构。享受退伍补助费、离队差旅费、军人退役医疗保险等经费补助。具体标准按照国家有关规定执行办理。